CDMX.- Desde 2019, el Infonavit ha implementado diversas acciones para promover la inclusión, la no discriminación y el respeto a la diversidad sexual. Entre las iniciativas destacadas se encuentran:
- Creación de Comités y Redes: En 2019 se establecieron el Comité de Igualdad Laboral y No Discriminación y la Red por la Diversidad (RxD). Esta última ha creado espacios de diálogo y participación en la Marcha del Orgullo de CDMX.
- Reconocimiento de Diversidad Familiar: Las políticas de crédito del Infonavit ahora reconocen familias heteroparentales, homoparentales y lesboparentales.
- Capacitación y Sensibilización: Se han llevado a cabo actividades y cursos para promover la igualdad y erradicar la discriminación, como exposiciones, recitales y cursos sobre diversidad sexual.
- Permisos de Parentalidad: Se han ampliado los permisos por nacimiento y adopción, otorgando 16 semanas a personas gestantes y 10 semanas a no gestantes.
Gracias a estas acciones, el Infonavit ha recibido reconocimientos como el Certificado Plata de la Norma Mexicana en Igualdad Laboral y No Discriminación y el Distintivo HRC Equidad MX.
