H. Cd. De Chihuahua.- El próximo 20 de diciembre vence el plazo legal para que las empresas otorguen el pago del aguinaldo a sus trabajadores, de acuerdo con el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.
En caso de incumplimiento, pago incompleto o extemporáneo, el patrón se hará acreedor a una multa que va de 50 a 5 mil veces la Unidad de Medida y Actualización (UMA), lo que equivale a un rango de 5 mil 657 hasta 565 mil 700 pesos.
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) recordó que el monto mínimo a percibir por los trabajadores es de quince días de sueldo por año laborado, o la parte proporcional para aquellos que no hayan trabajado el año completo.
Los empleados cuentan con un año, a partir del 21 de diciembre, para reclamar el pago si no se les otorga a tiempo.
